省委办公厅、省政府办公厅日前印发《关于加强皖南国际文化旅游示范区文化旅游人才队伍建设的若干意见》，有重点有针对性地提出，加快推进文化旅游行政管理人才等8支文化旅游人才队伍建设，到2020年，示范区文化旅游直接从业人员将达到40万人。

据悉，这是我省出台的第一个促进文化旅游人才队伍建设的纲领性文件。省旅游局介绍，截至2013年，皖南国际文化旅游示范区覆盖的7市47县（市、区）文化旅游直接从业人员达14.24万人，文化旅游人才总量相对不足、学历水平不高、人才结构不尽合理等问题越来越突出。为给示范区提供有力的人才支撑，《意见》提出，围绕文化旅游行政管理人才、经营管理人才、专业技术人才、服务技能人才、教学科研人才、乡村文化旅游人才、导游人才和“非遗”传承人才等8支人才队伍，从人才培养、引进、激励和管理4个方面，大力推进文化旅游人才队伍建设。

为保障人才队伍建设顺利实施，《意见》提出，省、市、县（市、区）每年将从旅游发展资金中作出安排，专门用于文化旅游人才队伍建设。此外，省创新创业领军人才特殊支持计划、引进海外高层次人才“百人计划”“外专百人计划”和“115”产业创新团队建设等重点人才项目评审，也将适当向示范区文化旅游人才倾斜。